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包含工程师要求供应商安排嫖娼被开的词条

sfwfd_ve1 极简九客 2023-11-15 18:24:12 127

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监理工程师因嫖娼受到公安治安行政处罚和行政拘留,几年内不能注册监理...

1、根据注册监理工程师管理规定,注册监理工程师申请人年龄不能超过65岁。监理工程师证书注册有效期为3年,申请人须在3年内完成注册。注册有效期满需继续执业的,应当在注册有效期届满30日前申请延续注册。

2、可以的。一般要求处罚完成后满一定年限方可参加考试。如还在假释期肯定是不行的。

3、可以,一般要求处罚完成后满一定年限就可以。监理工程师指经全国统一考试合格,取得《监理工程师资格证书》并经注册登记的工程建设监理人员。监理工程师是代表业主监控工程质量,是业主和承包商之间的桥梁。

4、达到继续教育要求。监理工程师不可注册的情形有什么 不具有完全民事行为能力的。申请在两个或者两个以上单位注册的。未达到注册建造师继续教育要求的。受到刑事处罚,刑事处罚尚未执行完毕的。

5、监理工程师必须在三年内注册。考生在取得了资格证书之后,需要在证书签发之日起的三年之内提出注册申请,过期没有申请者,必须要在符合继续教育的要求之后,才可以进行初始的注册。

6、监理工程师不可注册的情形 没有完全民事行为能力的证书持有者不予注册。受到过刑事处罚,且未执行完毕的。受到过刑事处罚,虽然执行完毕,但执行完毕之间至今不满2年的。 年龄超过65周岁的。

嫖娼会被单位开除吗

1、嫖娼被抓不会被单位开除,具体如下:因为嫖娼被拘留,属于行政处罚,用人单位不能以此为由,将员工开除或者辞退;如果强制性开出或者辞退,用人单位需要支付经济赔偿金。

2、法律分析:公职人员嫖娼抓到后很可能会被开除公职。公职人员参与卖淫、嫖娼、色情淫乱活动的,给予撤职或者开除处分。

3、嫖娼会被单位开除吗嫖娼不会被单位开除,因为嫖娼被拘留,属于行政处罚,用人单位不能以此为由,将员工开除或者辞退。如果强制性开出或者辞退,用人单位需要支付经济赔偿金。

4、嫖娼被抓,普通公司有权开除员工。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国刑法》,嫖娼行为是违法的,而公司实行的是法定劳动关系,自然也要遵循法律法规的规定。因此,普通公司在员工嫖娼被抓的情况下有权开除员工。

女子称羡慕按时发工资被开除,你还见过什么离谱辞退理由?

1、因为每天准时下班被辞退了,就离谱!网友吐槽:“距离试用期结束没几天了,突然收到通知,我被辞退了。

2、因为身高不合适:在某些特殊职业中,身高可能是一个关键的考虑因素,例如空乘人员。有些公司可能会因为员工的身高不符合要求而辞退他们。因为短发:在某些传统企业中,短发可能被认为是不符合公司形象的。

3、槽都没吐,就是在朋友圈羡慕了别人的公司就被开除了。这不是恼羞成怒,而是只有恼怒,没有羞耻。坑的是员工,耍的是因为工资不能按时结清,涉嫌违反劳动法。

4、就像这个女生而言,就因为发了一条朋友圈,说羡慕别人按时发工资就被公司开除了,理由竟然是她损害了公司的形象,真的是有些莫名其妙。

5、公司以此为由将女子辞退,违反了劳动规定,如果非要辞退,必须给女子经济补偿。

嫖娼被抓能考高级工程师不?

这种情况会留有案底,如果单位不要求政审就没事,如果要求无犯罪记录证明,那就不能报考。

嫖娼被抓是一种违法行为,在法律上是被视为犯罪行为,这可能会影响到涉及到这种行为的员工的工作。然而,普通公司是否有权利开除员工则需要参考当地法律法规和公司政策。

法律分析:嫖娼被拘留要看是不是行政拘留还是刑事拘留,如果是刑事拘留就不可以报考。

法律分析:如果本人有嫖娼案底对政审是有影响的,有任何刑事处罚、拘留的记录,都是不能通过政治审核的,主要影响当事人的,公务员报考,和征兵入伍方面,但是是否绝对不录用,可以咨询准备报考的招录部门。

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